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四种文化:责任文化、精细文化、执行文化、反馈文化
作者:
来源:
2018/01/30 18:22
【摘要】:
四种文化:
责任文(wen)化(hua)、精细文(wen)化(hua)、执行(xing)文(wen)化(hua)、反馈(kui)文(wen)化(hua)
为了(le)进(jin)一步推进(jin)公司(si)芭乐官(guan)网(wang)app下载建(jian)设,公司(si)以落实(shi)“责任文化、精细文化、执行文化和反馈(kui)文化”为切入点,强化员工践行公司(si)芭乐官(guan)网(wang)app下载理念(nian),增(zeng)强全体员工和干部队伍的凝聚力和向心力,提(ti)升企业(ye)的核心竞争力。
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